“以前抱怨缺人招不到工,现在基本按兵不动。”今年三季度,企业提供给杭州劳动力市场的空缺岗位数量明显减少,市就业服务局工作人员肖春华说,照目前这个形势,四季度岗位也不会大幅增加,年底跳槽要谨慎。
3 B$ J& O+ ]* e& E : b! b$ b; `) @6 Z2 G
用人需求萎缩的主要原因是部分企业受到全球金融危机影响,主动缩减用工。杭州市就业服务局公布的《第三季度杭州市劳动力市场职业供求分析报告》显示,与去年同期和上季度相比,企业提供的岗位分别减少6.5万个和13.5万个,制造业用工需求下降尤其明显。
0 ~# p7 v+ G+ h
( c' ~4 S9 ?. r
6 z( b$ u0 C; L5 U. ~' N+ L9 o1 t9 C2 e6 I2 v
但服务业用人需求变化不明显,与去年同期和上季度比,还略有上升。保安、饭店服务员、营业员、收银员、餐厅服务员都有缺口,还在大批量招工。
" S$ w$ D8 Q* K0 }5 J
) H$ C& ^1 W4 }+ f: F' V! e 外埠人员和就业转失业人员一向是劳动力市场两大求职主体。从三季度求职意向统计看,越来越多的外来劳动力想做办事员、商业和服务员,不喜欢选择生产运输设备操作工。
3 A0 X) `1 ?$ _* G/ C O1 G
9 e3 h* r1 W# I9 c- a9 l: u “主要是新生代农民工受教育水平提高,有能力从事服务业相关工作,同时希望工作相对稳定,在打工城市能够立足。”肖春华说。 |